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Quiz prova preselettiva Concorso DSGA 2019 - Database MIUR

AREA 4 - Diritto del lavoro, con particolare riferimento al pubblico impiego contrattualizzato

L'ordine delle risposte viene modificato di volta in volta, in maniera da consentire una ripetizione dell'esercitazione.

Domande 101-110

4. 2101 - Ai sensi del art. 1350 del Codice Civile, il contratto individuale di lavoro subordinato a tempo indeterminato:

deve avere forma scritta solo nel caso di contratti di lavoro nel pubblico impiego, mentre nel settore privato la forma è sempre libera non rientra tra gli atti, pena nullità, che devono farsi per iscritto deve farsi sempre in forma scritta deve avere forma scritta solo per l'assunzione di specifiche categorie di lavoratori, mentre negli altri casi è sempre libera

4. 2102 - A norma del d.lgs. n. 165 del 2001 e s.m.i, l'ARAN esercita assistenza alle Pubbliche Amministrazioni ai fini dell'uniforme applicazione dei contratti collettivi?

Sì, è previsto dall'articolo 46 del decreto legislativo 165/2001 No, esercita assistenza soltanto per le attività di negoziazione di contratti collettivi No, esercita assistenza soltanto per le attività relative alle relazione sindacali No, in nessun caso

4. 2103 - Ai sensi dell'articolo 52 comma 5 del d.lgs. 165/2001, nel caso di illegittima adibizione del prestatore di lavoro pubblico a mansioni superiori, il dirigente che ha disposto l'assegnazione:

risponde personalmente del maggior onere conseguente, se ha agito con dolo o colpa grave è sempre soggetto a responsabilità disciplinare risponde personalmente e in ogni caso del maggior onere conseguente non risponde in alcun caso del maggiore onere

4. 2104 - In base all'art. 39 della Costituzione italiana, quale delle seguenti affermazioni è corretta?

I sindacati registrati hanno personalità giuridica La personalità giuridica è condizione per la registrazione dei sindacati Ai sindacati non è mai conferita alcuna personalità giuridica I sindacati non necessitano di registrazione, se non hanno un ordinamento interno a base democratica

4. 2105 - Quale delle seguenti è la definizione di "unità produttiva" data, anche ai fini della tutela dei lavoratori, dal d.lgs. 81/2008, art. 2?

Stabilimento o struttura dell'impresa, finalizzati alla produzione di beni o all'erogazione di servizi e dotati di autonomia finanziaria e tecnico funzionale Stabilimento o struttura dell'impresa, che impieghino almeno cinque lavoratori, finalizzati alla produzione di beni o all'erogazione di servizi e dotati di autonomia finanziaria e tecnico funzionale Stabilimento o struttura dell'impresa, che impieghino almeno cinque lavoratori, finalizzati unicamente alla produzione di beni e dotati di autonomia finanziaria e tecnico funzionale Stabilimento o struttura dell'impresa, che impieghino almeno cinque lavoratori, finalizzati alla produzione di beni o all'erogazione di servizi, anche se non dotati di autonomia finanziaria o tecnico funzionale

4. 2106 - Ai sensi dell'Accordo interconfederale del 15 aprile 2009, comunemente, nella struttura generale della contrattazione collettiva si distingue un altro piano oltre quello nazionale?

Sì, un piano di secondo livello, territoriale o aziendale Sì, solo quello territoriale Sì, solo quello aziendale No, nessun altro

4. 2107 - Secondo l'art. 15 dello Statuto dei lavoratori (legge 300/1970 e s.m.i.), un atto diretto a discriminare un lavoratore nell'assegnazione di qualifiche o mansioni a causa della sua attività sindacale è:

nullo convalidabile avanti le commissioni di conciliazione sindacale annullabile se vi è stato errore o dolo valido

4. 2108 - A norma dell'art. 17 della legge 68/1999, se un'impresa partecipa a un bando per un appalto pubblico e non presenta la dichiarazione che attesta che è in regola con le norme che disciplinano il diritto al lavoro dei disabili:

incorre nell'esclusione viene multata ha 15 giorni di tempo per provvedere, dopodiché viene multata non incorre in alcun provvedimento

4. 2109 - In base all'art. 55-bis del d.lgs. 165/2001, prima di adottare un provvedimento disciplinare, l'Amministrazione deve procedere alla contestazione scritta degli addebiti, TRANNE nel caso in cui la sanzione prevista è:

il rimprovero verbale la sospensione del servizio per un periodo superiore a 10 giorni il licenziamento la sospensione del servizio per un periodo inferiore a 10 giorni

4. 2110 - Secondo l'art. 35 della Costituzione italiana, la Repubblica:

promuove e sottoscrive gli accordi internazionali intesi ad affermare e regolare i diritti del lavoro promuove e definisce gli accordi e le organizzazioni internazionali intesi ad affermare e regolare i diritti del lavoro promuove e determina gli accordi internazionali intesi ad affermare e regolare i diritti del lavoro promuove e favorisce gli accordi e le organizzazioni internazionali intesi ad affermare e regolare i diritti del lavoro

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