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Quiz AUTOTRASPORTO DI VIAGGIATORI

SERIE Serie CCN - Elementi di diritto sociale - Nazionale

Quesiti Risposta Multipla

CCN160 All’atto dell’assunzione di un lavoratore il datore di lavoro deve

informare il sindacato Non fare nulla comunicarlo ai familiari consegnare al lavoratore la lettera di assunzione

CCN096 La carta tachigrafica dell'azienda consente di stampare o copiare le informazioni, memorizzate nella memoria del tachigrafo digitale in cui è inserita, relative

ai conducenti e ai veicoli che fanno parte dell'azienda (salvo diversa configurazione) a tutti i conducenti e ai dati contenuti in tutte le carte delle aziende che hanno utilizzato il veicolo su cui il tachigrafo è installato solo ai veicoli che appartengono all'azienda ma non dei conducenti dipendenti dall'azienda stessa a tutti i dati della memoria dell'apparecchio in cui è inserita, anche se non appartenente all'impresa che ne è intestataria

CCN032 Secondo il regolamento comunitario n. 561/2006/CE non possono essere considerati come riposo i periodi di tempo impiegati:

per pulizia del mezzo dopo lo scarico a bordo del veicolo in sosta dotato di cuccette a bordo del veicolo in sosta dotato di cuccette quando staziona nel territorio di uno Stato diverso da quelli membri dell'Unione europea a bordo del veicolo in sosta dotato di cuccette quando sono previsti due conducenti (multipresenza)

CCN209 Il rinnovo della Carta di Qualificazione del Conducente (CQC) è subordinato

alla verifica della motorizzazione a nulla la CQC non va mai rinnovata alla frequenza di un corso

CCN145 Secondo lo Statuto dei Lavoratori il datore di lavoro che non consente l’esercizio dei diritti e delle libertà sindacali può incorrere

in qualche rivendicazione dei Rappresentanti Sindacali Aziendali in un comportamento antisindacale in nulla in qualche rivendicazione dei lavoratori

CCN081 Il TFR (trattamento di fine rapporto)

non viene rivalutato viene versato mese per mese sullo stipendio come retribuzione viene rivalutato rimane sempre al datore di lavoro

CCN017 Le mansioni del lavoratore

rappresentano la retribuzione del lavoratore sono svolte dal datore di lavoro vengono scelte dal prestatore di lavoro per i periodi di riposo indicano l'insieme dei compiti e delle concrete operazioni che il lavoratore è chiamato ad eseguire

CCN194 Durante l’astensione obbligatoria al lavoro (maternità) la lavoratrice

può essere demansionata può essere licenziata conserva il posto di lavoro deve essere trasferita ad altra sede

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